為深入落實“雙關(guān)心”工作要求，扎實推進“為員工辦實事”項目落地，近日，達州開展職工小家電器汰換專項調(diào)研工作，傾聽基層心聲、響應(yīng)員工訴求，不斷提升員工的幸福感與歸屬感。

　　職工小家電器汰換工作源于今年市公司職代會立案提案，是達州聚焦職工急難愁盼問題、強化職工小家建設(shè)的重要舉措。前期，市工會收集了全市各職工小家電器需求，梳理需求清單、建立專項臺賬，為調(diào)研工作有序開展筑牢基礎(chǔ)。

　　目前，調(diào)研已進入實地走訪核實階段。市工會聯(lián)合綜合辦等相關(guān)部門組建專項小組，深入全市各職工小家，實地查看小家電器運行現(xiàn)狀，關(guān)注員工安全用電（氣）、消防設(shè)施配備等情況，同時，調(diào)研小組查閱職工小家上墻制度、設(shè)施設(shè)備臺賬的建立及更新情況，核查臺賬與實際配備是否一致、制度是否健全落實，確保職工小家管理規(guī)范化、標準化，切實發(fā)揮服務(wù)職工的核心作用。

　　此次專項調(diào)研將進一步掌握職工小家實際需求，為后續(xù)開展家電換新、優(yōu)化小家建設(shè)提供決策依據(jù)。下一步，市公司將結(jié)合調(diào)研結(jié)果，統(tǒng)籌推進職工小家電器汰換工作，持續(xù)完善職工小家服務(wù)功能，把職工小家打造成有溫度、有保障的“暖心港灣”，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。